Предприятиям Тульской области не хватает порядка 34 000 сотрудников
Предприятиям Тульской области не хватает порядка 34 000 сотрудников. Об этом сообщает пресс-служба правительства региона со ссылкой на зампредседателя регионального правительства Дмитрия Маркова (на фото tularegion.ru).
По его словам, работодателям приходится активно конкурировать за кадры. Больше всего с дефицитом работников сталкиваются промышленные предприятия, но недостаток работниках наблюдается во всех отраслях.
…В Свердловской области дефицит сотрудников составляет 67 700 человек, в Челябинской области – 47 000, в Тюменской области – 31 700, в Югре – 26 000, в ЯНАО – 18 200, а в Курганской области – 9200.
Полная версия: «Ведомости»
Больше населения всего Богородицка, с детьми и стариками.
где платят там и работают, кому не хватает тот так «хорошо» платит.
Совершенно верно. Вопрос нехватки кадров решается исключительно размером оплаты их труда
все ушли в курьеры — народ самокатами давить
Вон можетеиалавиолв спасти в Сирии, при условии, что они станут водителями трамваев и автобусов, медсестрами , раьочими и т.п.
Не надо никуда конкурировать — повысьте зарплату до приемлемого уровня и кады сами найдутся. А с предложениями в 40-50 тыщ вы конкурировать будете очень долго. Вон посмотрите на администрацию г. Тулы — они так конкурируют, предлагая 43-48 тыщь с барского плеча и по конкурсу, что в штате скоро останутся только Беспалов и его замы))
Не «некому работать», а «не хотим работать за гроши, видя, как руководство завода передвигается на автомобилях ценой в годовой фонд оплаты труда целого цеха».
Директора просто не хотят платить нормальных денег! Им выгоднее мигрантов нанимать!
Завезите большем азиатов, ??
В СССР ЧЕЛОВЕК ТРУДА зарабатывал больше НАЧАЛЬНИКА.